При рождении двойни пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на каждого ребенка рассчитайте в общеустановленном порядке.
Сложите полученные величины для определения суммированного размера пособия на двоих детей (ч. 2 ст. 11.2 Закона N 255-ФЗ, ст. 15 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей).
Рассчитанное для двойни суммированное пособие из среднего заработка сравните с суммированным минимальным пособием. Суммированное минимальное пособие определяйте с учетом предыдущих детей, имеющихся у данной матери (ч. 2, 3, 4 ст. 11.2 Закона N 255-ФЗ, ст. 15 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей).
Суммированный минимальный размер пособия по уходу за двойней в 2019 г.:
| Период | Суммированный минимальный размер пособия, руб. | |
| если двойняшки первые дети | если двойняшки не первые дети | |
| С 01.01.2018 по 31.01.2018 | 9 197,06 (3 065,69 + 6 131,37) | 12 262,74 (6 131,37 x 2) |
| С 01.02.2018 по 31.12.2018 | 9 426,98 (3 142,33 + 6 284,65) | 12 569,30 (6 284,65 x 2) |
Если суммированное пособие из среднего заработка меньше суммированного минимального пособия, выплачивайте работнику суммированное минимальное пособие. Если нет – выплачивайте работнику пособие исходя из среднего заработка.
Пример расчета пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет при рождении двойни
С 14 мая 2018 г. Гришиной Т.А. предоставлен отпуск по уходу за двойняшками. У работницы есть еще один ребенок в возрасте 5 лет.
Средний дневной заработок Гришиной Т.А. для расчета пособия – 400 руб.
Расчет пособия по уходу за ребенком:
- пособие по уходу за каждым ребенком в расчете на полный месяц – 4 864 руб. (400 руб. x 40% x 30,4 дн.);
- суммированный размер пособия на двойняшек за каждый полный месяц – 9 728 руб. (4 864 руб. x 2);
- суммированный минимальный размер ежемесячного пособия на двойняшек (с учетом старшего ребенка это второй и третий дети в семье) – 12 569,30 руб.;
- пособие к выплате (исходя из минимального суммированного размера пособия, так как оно превышает размер пособия исходя из среднего заработка):
– за период с 14 по 31 мая 2018 г. – 7 298,30 руб. (12 569,30 руб. / 31 дн. x 18 дн.);
– за каждый полный календарный месяц – 12 569,30 руб.
Заметим, что в данном случае суммированное минимальное пособие (12 569,30 руб.) превышает максимальный размер пособия – 100% среднего заработка работницы – 12 160 руб. (400 руб. x 30,4 дн.). Но это не имеет значения для определения размера пособия по уходу за ребенком: не может превышать 100% среднего заработка только суммированное пособие, рассчитанное исходя из среднего заработка (ст. 15 Закона о пособиях гражданам, имеющим детей).
Рекомендуем ознакомиться:
- Нужно ли платить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет, если работник вышел на работу на неполный рабочий день
- Как платить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
- Как рассчитать и выплатить пособие по уходу за вторым ребенком до 1,5 лет, если работник уходит в отпуск по уходу за двумя детьми
- Надо ли облагать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет НДФЛ и страховыми взносами и можно ли его учесть в расходах в целях налогообложения
- Как рассчитать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет из МРОТ
- В каких случаях пересчитывают пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
- Как рассчитать и отразить в бухгалтерском учете пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет
